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 Periodical article |
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| Title: | La formation continue des agents de l'administration publique: instrument privilégié pour une modernisation de la gestion de l'emploi au sein de la fonction publique |
| Author: | Brahimi, A. |
| Year: | 1996 |
| Periodical: | Revue algérienne des sciences juridiques, politiques et économiques |
| Volume: | 34 |
| Issue: | 2 |
| Pages: | 241-248 |
| Language: | French |
| Geographic term: | Algeria |
| Subjects: | civil service reform civil service training |
| Abstract: | En Algérie, dans le prolongement des réformes politiques et économiques en cours, les autorités publiques tentent d'opérer une refonte du rôle, des missions et des modes d'intervention de l'appareil administratif public pour qu'il puisse s'adapter aux changements. Or, la formation continue peut constituer une instrument appréciable d'une politique de valorisation des ressources humaines dans l'administration publique. Toutefois, cette formation est loin d'être considérée comme une action prioritaire dans l'administration algérienne. Actuellement, la fonction publique algérienne est caractérisée par un gonflement inconsidéré des effectifs et une structure des qualifications en inadéquation avec les exigences du service public. Dans le cadre d'une réflexion qui doit mener à une politique de formation continue, cet article traite du cadre juridique des actions de perfectionnement et de recyclage au sein de l'administration publique, en évoquant des dispositions restrictives qui nécessitent une refonte (Partie I), et propose un texte de portée générale sur la formation continue devant être promulgué dans la perspective d'une réforme du statut général de la fonction publique (Partie II). Notes, réf. |